En tant que dirigeant, vous devez faire face à de nombreux enjeux stratégiques et arbitrer des choix complexes. Vous, dirigeants, êtes confrontés à des décisions que vous devez prendre seuls. Ces défis peuvent être difficiles à relever et générateurs de stress.
Émotionnellement impliqué, influencé par les jeux de pouvoir, si vous n’êtes pas vigilant et écologique avec vous-même, vous pouvez perdre votre cap, votre clairvoyance, et votre discernement.
Prendre du recul ou faire « le vol de l’aigle » est une nécessité pour un dirigeant et c’est en cela qu’un coaching est parfois indispensable et nécessaire pour rester centré et performer !
